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IAG JUL 2022年7月 亞博匯 81 行業檔案 that we can get candidates just by searching on LinkedIn or Facebook or by referral. But it is not that easy. We have to really study the client, their competitors, and we have to compile a strategic map to see which direction we will search in to identify candidates who match with the client’s requirement. That is very challenging in Macau – maybe Guangzhou, China 中國廣州 OG：現在你的家人還好嗎？ SX： 我的父母還住在中國內地，我在那 裡也有朋友。我先生已經拿到多次入境 內地簽證，而我們也有葡萄牙產品相關 的貿易，我們會探索是否有往內地發展 的機會。我記得之前並沒有很多外國產 品，但我們現在開始能夠看到很多葡國 產品了。 OG：你是如何進入人力資源領域的？ SX： 畢業後，我沒有進入旅遊業和酒店 業工作。我的第一份工作是房地產，但 我甚至當時沒有申請。我之前有個同事 不是本地人，但他申請了這份工作，面 試時對方問她是否可以推薦適合那份工 作的澳門本地人，於是她推薦了我。所 以我便開始在地產行業工作。那是一家 英國公司，主要在泰國銷售房產。我在 澳門也幫助他們開發本地市場，不僅僅 是在泰國銷售房產。當時已經有一些來 自香港的外國人想在澳門投資並移民。 幾年後的一個偶然機會，我的一個 香港客戶找到我，問我是否願意與他合 作，因為他要成立一家房地產公司。於